MBTI · 职业探索

职业性格测评让偏好被看见。

理解自己习惯如何获取能量、关注信息、做出判断,
以及如何安排生活与工作。

从自我理解出发,探索更好的工作与协作方式。

E / I

注意方向

S / N

信息关注

T / F

决策侧重

J / P

应对方式

FOUR DIMENSIONS · MANY POSSIBILITIES

01

作答前,先放松下来

  • 按自然状态选择。回想平时更习惯的反应,选择更接近自己的一项。
  • 不必寻找理想答案。两项没有优劣;都像或都不像时,选相对更符合的一项。
  • 可以随时检查改答。选中后自动进入下一题;通过上一题或答题卡返回修改。
93道选择题
04个偏好维度
16种类型组合

按自己的节奏完成,无需计时

用于理解偏好,不用于评判高低。测评结果可作为自我探索与辅导对话的线索,应结合实际经历核对,不宜单独用于招聘、选岗或绩效判断。

PERSONALITY ASSESSMENT
第 1 题 / 93两项中,选择更接近你的一项

—

选中后自动进入下一题,可随时返回改答。

完成全部题目后,即可查看结果

返回首页会保留本次作答;完成后可先检查,再查看结果。

我的答题卡

点击题号可跳转作答或修改答案

YOUR PERSONALITY AT WORK已完成全部 93 题

A STARTING POINT FOR SELF-UNDERSTANDING

本次作答对应的类型

····

四个维度的作答分布

RESPONSE PROFILE

下方比例表示本次问卷中,你在每组维度两端选择的题数分布,不代表能力、人格强弱或结果确定度。

四个字母是理解的起点。可配合《职业性格分析结论 C》阅读工作表现、协作建议与发展行动,并用真实经历核对。类型描述不等于个人结论,也不能单独说明能力、品德或绩效。